随着经济的快速发展，人力资源已经成为各个企业之间越来越重视的一个问题，而校园招聘是企业建立人才储备、构建人才梯队，展示企业形象，塑造雇主品牌的良好时机。因此，校园...

摘要：伴随着汽车行业的快速发展，汽车销售人员离职率高的问题日益突出。本文立足汽车销售人员的工作特点，通过文献分析及现场访谈，从心理授权的视角出发，指出心理授权对销...

进入21世纪以来，我国的经济发展异常迅速，特别是中小企业的崛起。然而，随着企业的规模的扩大，对人才的需求也在不断激增。本文主要研究了中小企业员工激励机制存在的问题及对...

人才流失问题已成为制约餐饮企业发展壮大的主要问题之一，越来越引起餐饮企业管理者的关注。近几年，由于经济的飞速发展，餐饮行业也迎来了空前的发展机遇。但是，随着门店租...

摘要 EVA进入我国首先是在央企中实施推广的，当时是由国资委强制要求中央企业采用的。然而随着EVA的应用范围推荐扩大，更多的管理者发现在企业的经营中引入EVA可以帮助他们合理估...

后工业化时代，第三产业的快速发展已经成为一个既定事实，第三产业已经逐步取代第二产业的主导地位，第三产业的加快发展是生产力提高和社会进步的必然结果。在服务业中，酒店...

随着互联网技术的发展，网络招聘凭借传播范围广、速度快、成本低、供需双方选择余地大等优势成为企业的首选。但是网络招聘仍然存在不足，信息量过大、通过率低、招聘效果不理...

快速工业化、城市化下新疆的社会空间资源面临史无前例的再分配与结构重组，城市社会空间分异现象己经逐步显现，城市的社会格局日益分化，并有进一步加剧的趋势。为了实现城市...

在经济快速发展的今天，一个企业的绩效考核关乎企业的长远发展。选择了适合该企业的绩效考核方案，不仅能有助于对公司内部经营过程和学习成长方面做好调整，还能实现财务指标...

在经济快速发展的今天，一个企业的绩效考核关乎着这个企业的长远发展。选择了适合该企业的绩效考核方案，不仅能有助于对公司内部经营过程和学习成长方面做好调整，还能实现财...