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浅析国有企业内部控制环境的问题与对策

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内部控制是企业管理的重要内容,也是企业自行制约与调节的内在机制,它贯穿于企业经营管理的全过程。内部控制环境是企业实施内部控制的基础,完善内部控制环境有利于内部控制目标的实现,防范舞弊行为的发生。基于此,本文主要以国有企业为例,分析和研究国有企业内部控制环境的问题与对策。文章首先在引言部分对本文的研究背景及意义进行阐述,然后在第二部分对国有企业内部控制环境的现状及问题进行详细分析,并在第三部分对导致国有企业内部控制环境出问题的原因,最后针对这些问题和原因,提出完善国有企业内部控制环境的对策。

【关键词】控制环境 ;国有企业内部控制更多范文
企业管理论文
内部控制作为现代会计与审计研究的热点问题,引起了国内外学者的大量关注和讨论。自1912年R. H.蒙哥马利提出内部牵制理论,内部控制开始在企业内部管理中不断发展,其重要性也日渐得到社会各界广泛的认可。2001年,美国发生了安然、施乐以及世界通信等等大型公司会计信息舞弊案件,这些丑闻事件加速了内部控制制度的完善与创新,2002年7月美国颁布了SOX法案一《萨班斯一奥克斯利法案》,该法案对上市公司内部控制及其披露做出了严格的规定。SOX法案的颁布,使得内部控制的热潮蔓延至世界各国,如日本通过了基于《金融商品交易法》(2006)的内部控制报告制度,澳大利亚颁布了《公司治理的基本原则以及最佳操作规范》(2003)等等。在加强企业的内部控制建设方面,我国政府也做出了自身相应的努力。2008年6月,财政部、审计署、银监会、证监会以及保监会五个部门联合颁布了《内部控制基本规范》;2010年年初,五部门又联合颁布了《企业内部控制配套指引》;2011年08月,中国上市公司内部控制指数的发布,使得内部控制水平得以量化。《基本规范》的颁布、《配套指引》的实施以及内控指数的公布,意味着我国内部控制体系框架的基本形成,我国企业的内部控制建设也有了合理可靠的参考标准。可以说,2008年至今,内部控制问题一直是我国社会以及学术界关注的热点问题。

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